【文化建設】成都企業文化建設的三個層面

類別:公司動態 時間:2020-04-02 關注:99次 四川龍騰多媒體文化有限公司
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        企業文化建設水平。一個可以實施的企業文化建設主要包括三個層次:

        第一層次是企業理念,是企業文化的核心層次。企業理念也可以稱為企業發展的定位和未來愿景。

【文化建設】成都企業文化建設的三個層面

        第二個層次是企業的核心價值觀。它是指做事有清楚的原則,即企業對待員工、對待客戶、對待工作標準。它包括員工的價值取向和企業規定的做事行為態度。比如龍騰文化對員工提出的“盡責、奉獻、共享”的價值觀,就是要求我們的員工在工作中以盡責為準則,在選人時以奉獻為條件,在日常工作之中能夠相互支持、實現信息共享,比如有的企業提出了“活在這個下面,精通這個的價值觀,這是對員工的標準要求和期望。

        第三層是企業的形象和標志,主要包括企業的內部形象,以及員工在工作中的著裝語言等一系列行為形象規范。比如,華恒智信幫助中國電信提出了“18個標準衣、12個標準行、5個標準語”等。

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